如今(jīn)的国产(chǎn)手(shǒu)机(jī)品牌最出名的当属(shǔ)华为了，华为(wèi)这些年的发展可谓是步步高升，如今已经是全球(qiú)领先(xiān)的信息与通信(xìn)技术(shù)（ICT）解决方(fāng)案供应(yīng)商了，因此对于(yú)华为的一系列举(jǔ)动(dòng)和公司治(zhì)理策略(lüè)大家都蛮好奇的，这其中就包括华(huá)为员工持(chí)股方案，现(xiàn)在最大的股东是谁股权如何分(fēn)配？华为现在最大的(de)股东是谁你或许听说过(guò)，但华为的股权是(shì)如何分配的(哈巴狗是什么意思，哈基米是什么意思de)你不一定知道吧，企业现在发(fā)展这么(me)大，绝对(duì)不可能是个别人(rén)的功劳(láo)，是很多(duō)人集(jí)体努力的(de)结果。

华为员工(gōng)持股方案

华为技术(shù)有限公司(sī)成立于1987年(nián)，该公司专(zhuān)注于ICT领域，在电信运营商、企(qǐ)业、终(zhōng)端和云计(jì)算(suàn)等领域构筑了端到端的解(jiě)决(jué)方案优势，截至2016年底，华为有17多万名员工，全国工(gōng)商联发布“2016中(zhōng)国民营企(qǐ)业500强(qiáng)”榜(bǎng)单(dān)，华为以3950.09亿元的年营业收入成(chéng)为500强榜首，2019年(nián)2019中国(guó)民营企业(yè)500强(qiáng)发布，华为投资控股有限公(gōng)司(sī)以7212亿(yì)营收(shōu)排名第一，同时华(huá)为(wèi)还获得了首(shǒu)批(pī)2019中国品牌强(qiáng)国盛典年度荣耀品牌的殊荣。

现在的华为毫无疑问是成功(gōng)的(de)，但成功背后到底做了(le)哪些努力(lì)我(wǒ)们也可以(yǐ)了解(jiě)一下。华为是100%由员工持有的民营企业。股东会是(shì)公司权力机构，由工会和华(huá)为的(de)主要创始人兼总裁任正非(fēi)两名股东组成，工会履(lǚ)行股东职责、行使股东权利的机构是持股员工代表(biǎo)会。持股(gǔ)员工(gōng)代表会由全体持股员工代表组成，代(dài)表全(quán)体持股员工行使有关权利(lì)，其(qí)中(zhōng)任正非作为公(gōng)司个人股东持有公司股(gǔ)份，同(tóng)时也(yě)参与了员工持股计划。

2001年底，在总(zǒng)裁(cái)任(rèn)正非(fēi)的强力推行下，华为公司实行员工持股改革(gé)：新员工不再派发长期不(bù)变一元(yuán)一股的股票(piào)，而老员(yuán)工的股票(piào)也逐渐(jiàn)转化为期股，就是所谓的(de)“虚拟受限股”。至于什(shén)么叫虚(xū)拟(nǐ)受限股(gǔ)呢，这是华(huá)为投(tóu)资控股有限公(gōng)司工会授(shòu)予员工的(de)一种特(tè)殊股票，每年(nián)华为会根(gēn)据员工(gōng)的工作水平和对公司的贡献决定(dìng)其获得的股(gǔ)份(fèn)数。员工按照公司当年哈巴狗是什么意思，哈基米是什么意思净资(zī)产价(jià)格购买(mǎi)虚拟股，拥有虚拟股(gǔ)的员工(gōng)，可以获得一定比例(lì)的(de)分红(hóng)。

就是这样(yàng)的华为员工持股方案(àn)让(r哈巴狗是什么意思，哈基米是什么意思àng)华为公司发(fā)展的越来越好，公(gōng)司(sī)规定(dìng)根据内(nèi)部的评价体系，员工的虚拟股每年可(kě)兑(duì)现1/4，价格(gé)是最新(xīn)的每(měi)股净资产价格，不过(guò)这(zhè)项规定也有很多限制条件，比如中(zhōng)高层每年有兑现(xiàn)额度，只能每(měi)年兑(duì)现1/10，除非离(lí)职(zhí)。并(bìng)且在离开后，还要(yào)经历公司(sī)严格的(de)6个月(yuè)审核(hé)，确(què)认不出现(xiàn)创业公司(sī)的产品与华为构成同业竞争、没有从华(huá)为内(nèi)部(bù)挖过(guò)墙(qiáng)角等等(děng)条件中的任何一条后，方可(kě)全额(é)兑现。

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